Datagedreven toezicht: slimme inzichten voor een veilige en eerlijke arbeidsmarkt
De Nederlandse Arbeidsinspectie (NLA) houdt toezicht op de naleving van wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en het sociale zekerheidsstelsel. Binnen de NLA speelt het Business Intelligence (BI) team een cruciale rol in het voorzien van managementinformatie en data-gedreven inzichten. Suithouse levert expertise aan het BI-team op het vlak van BI-architectuur en end-to-end implementatie van de complete BI-omgeving van ETL tot dashboard.
Slimme data-oplossingen voor toezicht en handhaving
De NLA werkt met grote hoeveelheden gegevens uit zowel interne als externe bronnen, waaronder inspectiesystemen, meldingssystemen, boetegegevens, de Kamer van Koophandel en het UWV. Door deze data te integreren en te verrijken met historische context, ontwikkelen we geavanceerde dashboards en rapportages. Dit stelt inspecteurs, beleidsmakers en het management in staat om effectief te sturen op risico’s en handhavingsprioriteiten.
Innovatieve dashboards en datamodellen
Wij hebben diverse informatieproducten ontwikkeld die bijdragen aan efficiëntere inspecties en beter onderbouwd beleid. Een goed voorbeeld hiervan is het Asbestinspecties Plannen Dashboard, waarmee inspecteurs in één oogopslag de meest risicovolle locaties kunnen identificeren, die berekend zijn door een algoritme ontwikkeld door het datascience-team. Dit dashboard is met enthousiasme ontvangen binnen de directie en wordt ook bij andere inspectiediensten, zowel nationaal als internationaal, als voorbeeld gebruikt.
Automatisering en datavirtualisatie
Om de flexibiliteit en efficiëntie van onze BI-omgeving te vergroten, hebben we gewerkt aan innovatieve automatiseringen. Zo hebben we een virtuele datalaag ontwikkeld op basis van Datavault, waarmee het uitvragen van data eenvoudiger, minder foutgevoelig en beter beheersbaar is geworden.
Datakwaliteit en lineage
Datakwaliteit en transparantie zijn essentieel voor betrouwbaar toezicht. Daarom hebben we een geautomatiseerde lineage-oplossing ontwikkeld waarmee op kolomniveau inzichtelijk is welke data-items in rapportages worden gebruikt, hoe business rules zijn toegepast en welke databronnen eraan ten grondslag liggen. Dit draagt bij aan traceerbaarheid en compliance binnen de organisatie.
Met deze innovatieve en data-gedreven aanpak helpt het BI-team van de NLA bij het versterken van toezicht en handhaving, zodat arbeidswetten effectiever kunnen worden nageleefd en misstanden sneller worden opgespoord.